12月10日，中科科儀組織召開了2014年QC成果發(fā)布大會，公司黨委“精益改善、挖潛增效”領導組、工作組成員，各QC課題部門負責人、課題組成員共計53人參加了此次會議。
經過五場初評會的角逐，共有15個QC課題成功晉級本年度成果發(fā)布大會。會上，各課題組代表全面展示了課題的開展情況及取得的成果。由黨委委員組成的評委對課題進行了現場提問、點評、打分。z*終，現場評選出一等獎3名、二等獎5名、三等獎7名。
公司黨委書記張永明在講話中對QC活動的意義及發(fā)布的成果給予肯定。他指出，黨建工作要圍繞中心、服務大局，精益管理是近幾年公司持續(xù)推進的一項重點工作，重在全員參與，打造精益員工、精益企業(yè)、精益文化。黨委通過深入開展“精益改善、挖潛增效”活動，以QC活動為抓手，充分調動黨支部、黨員、全體員工的積極性，不斷加深對精益管理的體會和理解，促進公司健康發(fā)展。針對QC具體實施他提出了四點要求，一要注重選題，工作中存在的問題、難點就是改革創(chuàng)新的重點，以此為落腳點著手進行改善;二要注重結果，要將QC活動的成果進行固化，落實到具體的制度文件、工作流程中去;三要注重過程，嚴格按照QC小組活動的方法與要求，使員工通過PDCA學會查找問題，不斷改善和提升;四要注重參與，各黨支部要積極動員黨員、全體員工參與到此項活動中，鼓勵全員主動積極參與實施變革。
公司總裁陳靜作了會議總結。她要求與會人員認真領會張永明書記講話精神，并落實到今后的工作中。她強調，ISO9001質量管理體系貫穿于企業(yè)管理工作的始終，QC活動是精益管理和黨建工作的抓手，也是質量管理體系的一部分。通過QC活動的開展，中層管理干部和具體崗位上的員工，一定要認真學習、深刻理解與自身工作相關的質量體系要求，研發(fā)中心要切實發(fā)揮監(jiān)督職責，確保質量體系文件有效執(zhí)行。她指出，QC活動也是展示部門和員工的平臺，中層干部要認真思考自身在QC活動和精益管理工作中是否真正推進到位，對下屬的指導和要求是否到位，精益的效果是是否有監(jiān)督有考核。各部門負責人要在今后的QC活動中，不僅僅將其當作黨建工作的一項內容，而要看作部門精益管理提升的重要手段，以身作則，積極動員、號召員工參與，將精益管理作為改革創(chuàng)新的一面旗幟，營造精益的企業(yè)文化和氛圍。
